Голубой цвет стен в офисе. Цветовое оформление офиса. Как выбрать цвет для окрашивания стен в офисе

Многие из нас, находясь дома, проводят достаточно много времени за бумагами, компьютером и переговорами. Выполнять такую работу в общей гостиной зоне или, тем более, в спальне часто невозможно, поскольку или другие члены семьи будут мешать вам, или вы им. Поэтому для работы необходимо отвести отдельное помещение и оформить дизайн кабинета согласно личным предпочтениям. А для того чтобы в кабинете царила гармония и атмосфера стимулировала мозг, мало приобрести удобную мебель; сперва нужно позаботиться о ключевом компоненте – цветовой гамме.

Выбор цвета для интерьера кабинета

При выборе основного цвета для стен, пола и потолка следует учитывать следующие факторы.

Во-первых, расположение комнаты. Если она находится с южной стороны, а значит хорошо освещена, то лучше отдать предпочтение нейтральным тонам. Если же окна выходят на север, то основная гамма должна быть теплой, яркой и насыщенной.

Во-вторых, род деятельности. Вы много времени проводите за подсчетами и анализом данных? Тогда выполните дизайн кабинета в спокойных, нейтральных тонах, но не забудьте о ярких вкраплениях, которые помогут вам немного отвлечься и расслабиться. Вы человек творческой профессии и находитесь в постоянном поиске идей? Тогда самым оптимальным стимулятором фантазии будет яркая и контрастная гамма. Вам по долгу службы приходится часто встречаться с партнерами и клиентами? Сделайте ставку на классическую палитру: и вы, и посетители всегда будете чувствовать себя комфортно.

И в-третьих личные вкусы. Если вам неприятен какой-либо цвет, не стоит его использовать в комнате только потому, что того требует род деятельности. Это ваше личное пространство и все в нем должно приносить радость.

Монохромная и полихромная цветовая гамма

Ни первый, ни второй вариант не подходят для дизайна кабинетов в квартирах. При монохромном оформлении есть вероятность того, что помещение будет выглядеть слишком официальным, холодным и офисным. При нерациональном смешении четырех и более цветов комната может превратиться в источник раздражения, что может помешать концентрации внимания или расслаблению. Какой же цветовой прием лучше применить, чтобы интерьер кабинета способствовал продуктивной работе? Лучше скомбинировать два, максимум три цвета для создания комфортной обстановки.

Оптимальные цветовые комбинации для рабочего кабинета

Зелено-коричневая комбинация. Стены, выполненные в зеленом цвете, отлично сочетаются с коричневым полом (дерево, ламинат «под дерево» или линолеум) и мебелью. Зеленый служит прекрасным инструментом для расслабления и отвлечения от текущих задач, а коричневый – для стимуляции мозговой деятельности. Более того, такое сочетание выглядит наиболее натурально и нередко используется при создании эко-стиля.

Коричнево-пастельная комбинация. Стоит отметить, что данное сочетание цветов долгое время считалось наиболее подходящим цветовым решением для кабинета в квартире. Почему? А потому, что коричневая гамма создает такую атмосферу, при которой легко сосредоточиться на работе и при необходимости – легко отвлечься и отдохнуть. Разбавить коричнево-пастельную "гегемонию" можно ярко-красными или бордовыми аксессуарами.

Обычно в офисе весь интерьер оформляется для посторонних глаз. Но если на предприятии не появляются заказчики лично, то интерьеру не придается большого значения. Безусловно, ни один офис не может обойтись без техники, удобной мебели и канцелярских принадлежностей, однако очень редко работодателями учитывается цветовой акцент в интерьере.

Но цветовое решение офиса имеет огромное значение, поскольку именно цвет влияет на формирование эмоционального фона, может побуждать к работе и мыслительной деятельности или наоборот – снижать работоспособность. Чтобы правильно оформить любой офис, нужно больше внимая уделить именно цвету.

Необходимо, прежде всего, чтобы цвет соответствовал данному месту. То есть для оформления рабочего кабинета нужно учесть, чтобы цветовая гамма настраивала на рабочий лад, побуждала к собранности, уравновешивала нервную систему, способствовала уменьшению утомляемости.

При гармоничном использовании цвета эти задачи решить не трудно. Яркие цвета могут отвлекать, возбуждать, перегружать рабочее место. Точно также не подходит для рабочего кабинета пестрота, в подобном интерьере к концу дня могут начаться головные боли. Хорошее влияние на психику человека оказывают спокойные теплые цвета, также положительно они влияют на повышение работоспособности. Холодные оттенки способствуют сосредоточению и визуально расширяют пространство. Лучшим решением для офиса будет совмещение разных цветов, для того чтобы добиться необходимого психологического фона.

Зеленый цвет может помочь сконцентрировать внимание, кроме того он влияет на зрение положительно. Серый цвет несет уверенность и спокойствие. Неяркий желтый помогает в налаживании умственной активности. А вот синие и фиолетовые цвета подавляют эмоции и могут привести к депрессии. В помещении офиса фиолетовый может снижать работоспособность и производить угнетающее действие. Синий способен охлаждать эмоции и настраивать на мечтательность. Розовые оттенки оказывает расслабляющее действие на психику человека и поэтому также способствует снижению работоспособности.

Если работа связана в основном с умственным трудом, то необходимо вносить в интерьер различные оттенки, которые будут плавно перетекать друг в друга. Все это может расширить границы восприятия и дать вдохновение и новые порывы в творчестве.

Кроме того необходимо учитывать сторону света, на которую выходят окна офиса, поскольку теплые оттенки будут добавлять помещению расположенному на северной стороне тепла, а холодные смогут охладить интерьер помещений на южной стороне.

Черный цвет ассоциируется с неизвестностью и темнотой. С одной стороны, в офисе черного цвета выражена экстравагантность и оригинальное мышление владельца, с другой – посетитель чувствует себя в таком мрачном офисе неуютно и вряд ли захочет посетить его снова. Но если не переборщить с этим цветом и использовать его только в качестве отделки, черный цвет сможет подчеркнуть строгость и элегантность, он обязательно придаст интерьеру вашего офиса четкость и графичность. В глазах клиентов и деловых партнеров черная отделка символизирует организованность и хорошие деловые качества лица, которому принадлежит офис.

Белый

Белый цвет часто называют цветом чистоты, счастья и праздника. Именно белый цвет свидетельствует об абсолютной честности намерений, аккуратности владельца кабинета и его креативных способностях. Правда, белого цвета должно быть в меру, иначе у посетителя может возникнуть неприятная ассоциация с больницей.

Серый

Если вы хотите подчеркнуть утонченность и элегантность офиса, то можете оформить его в неуловимых серых оттенках. В сочетании с белым или каким-нибудь ярким цветом (например, с красным) серый непроизвольно говорит посетителям о скромности владельца.

Зеленый

Зеленый цвет является промежуточным между теплой и холодной гаммой, ему свойственна неопределенность. Дизайнеры интерьеров не рекомендуют оформлять кабинеты в зеленых тонах, поскольку этот ленивый и спокойный цвет вряд ли будет подталкивать вас к действию. Но вот для зоны отдыха зеленый подходит просто идеально.

Желтый

Решив оформить рабочий кабинет в оттенках солнца и радости, обратите внимание на желтый цвет. При одном взгляде на желтый цвет человеку хочется слегка улыбнуться, этот цвет немного согревает, стимулирует умственную деятельность и тонизирует в пределах нормы. Испокон веков жёлтый ассоциировался у человека с богатством, роскошью и великолепием. Другими словами, если вы хотите придать офису «богатые нотки», не забудьте включить в интерьер оттенки жёлтого.

Оранжевый

Кабинет оранжевого цвета подчеркнет креативность мышления его владельца, но его достаточно редко используют в оформлении офисов – помимо самодостаточности и активности этот цвет также символизирует бурный восторг, эмоциональный всплеск и… минимум делового настроя.

Красный

Красный цвет можно по праву назвать «допингом», ведь он повышает давление и мышечный тонус. Именно эти особенности красного цвета предупреждают: используйте его в интерьере офиса с умом и соблюдайте чувство меры. Красный символизирует уверенность в успехе, активную деятельность и значимость, однако переизбыток красного является своеобразным раздражителем – он провоцирует скандалы в рабочем коллективе и вызывает у посетителей чувство агрессии.

Розовый

Инфантильность розового цвета действует на человека расслабляюще. Если вам вдруг захотелось оформить помещение в розовых тонах, сразу приготовьтесь к обленившимся сотрудникам, которых придется постоянно подталкивать к работе.

Что касается остальных теплых цветов, то они хорошо подходят для оформления офиса. Цвета из теплой палитры активизируют мыслительный процесс и работоспособность, тонизируют и помогают создать в коллективе благоприятную обстановку. Легкие светлые тона создают в помещении некую прозрачность и чувство спокойствия, насыщенные оттенки говорят о стабильности и прочности.

Голубой

Голубой цвет свидетельствует о широте взглядов владельца, он всегда ассоциируется с простором, свободой и высотой. Офис в голубых тонах практически «обречен» на спокойную и умиротворенную обстановку, ведь этот цвет сглаживает любые конфликты и помогает работникам сосредоточиться.

Синий

Синий признан самым деловым цветом, ведь он символизирует неторопливость мышления, серьезность и спокойствие. Горячие головы в синем офисе быстро «охлаждаются», здесь можно медитировать и эффективно решать производственные проблемы. Нюанс в том, что офис в синих тонах требует достаточного освещения. Если в таком кабинете мало света, клиенты, деловые партнеры и сотрудники фирмы чаще подвергаются депрессивному настроению.

Фиолетовый

Фантастика и иррациональность этого цвета Вселенной иногда пугает, ведь фиолетовый офис кажется человеку бесконечным и необъятным. Дизайнеры не советуют использовать фиолетовый в чистом виде, но если вы хотите придать кабинету ощущение свежести, то комбинации с фиолетовыми оттенками будут весьма кстати.

Если говорить об остальных холодных тонах, то вы можете вполне использовать их в чистом виде – такие тона не производят сильного впечатления. Холодные тона визуально расширяют пространство и помогают сосредоточиться на поставленной цели, но именно холодность тонов говорит посетителю о холодности владельцев. В такой офис люди приходят, чтобы трудиться, трудиться и еще раз трудиться, а вот о теплоте и дружелюбии здесь вспоминают редко. «Душа» голубого офиса в профессионализме и деловой корректности.

О том, в какой цветовой гамме оформить рабочий офис задумывается каждый руководитель. Халатное отношение к выбору цветовой палитры негативно скажется на производственном процессе. Все дело в том, что на цвет офиса влияют различные факторы, к примеру, род деятельности, возраст, интеллект и темперамент сотрудников компании. Так, молодые сотрудники более эффективно трудятся в офисе, который оформлен в контрастных сочетаниях и, наоборот, сотрудники среднего возраста предпочитают офисы в приглушенных оттенках одной гаммы. Голубые и светло-синие тона помогут снизить утомление и уменьшить гул в слишком шумном коллективе.

Ученые выяснили, что цвет стен в офисе сильно влияет на эффективность рабочего процесса. Одни оттенки могут успокаивать, другие, напротив, бодрят, наводят на креативные мысли, создают отличное настроение. Какой же цвет лучше выбрать для обоев в кабинет? У дизайнеров и психологов есть ряд советов и рекомендаций по этому вопросу.

Выбор цветовой палитры для офиса

Руководители многих фирм не придают дизайну офиса большой роли. Стены красят в нейтральные тона – серый, белый, бежевый или клеят обои аналогичных цветов. Другие, напротив, желают сделать офис необычным – приглашают дизайнера, который разрабатывает уникальный проект, после чего выполняется отделка помещения. По мнению специалистов, второй вариант предпочтительнее и быстрее окупится даже при больших затратах. Преимущества оформления интересного интерьера на рабочем месте таковы:

• увеличение трудоспособности сотрудников;
• повышение привлекательности фирмы для клиентов;
• рост рейтинга компании за счет улучшения имиджа.

Во многих фирмах даже возрастает прибыль – настолько благоприятное влияние имеет красивый дизайн кабинетов. Речь идет о том, чтобы подобрать подходящий по всем параметрам цвет или комбинацию цветов – только тогда ремонт можно считать удачным. Существует ряд принципов, которыми нужно руководствоваться при подборе оттенков для стен:

1. Непосредственное влияние на человека. Тон стен должен настраивать на конструктивный лад, при этом не раздражать, не напрягать глаза сотрудников и посетителей.
2. Габариты кабинета. Черный, иные темные тона визуально делают помещение меньше. Напротив, белые, прочие светлые цвета «расширяют» кабинет. Матовые поверхности удачно смотрятся в просторных кабинетах, глянцевые – в маленьких.
3. Освещенность. Если помещение плохо освещено, темные тона для интерьера не подходят. В офисах с большими окнами даже затемненные стены не нарушат гармонию света и тени. Кстати, нехватку света можно компенсировать бра, люстрами, торшерами, точечными светильниками. Традиционно теплые тона используют в помещениях с окнами на север, холодные – на юг.
4. Стилистика. Некоторые стилевые решения подразумевают или исключают использование определенных цветов в дизайне. Например, лофт включает стены и предметы интерьера бежевых, коричневых, золотых тонов, модерн – сочетания черного, белого, серого, серебристого. Стиль авангард основывается на комбинациях ярких, сочных оттенков – салатового, вишневого, лимонного и т.д. Нужно учесть и цвет мебели – он должен гармонировать с выбранным оттенком стен.
5. Дизайнерские правила. Специалисты советуют красить офисы, коридоры, холлы в два главных цвета, при этом допускают умеренные акценты третьей расцветки. Первый тон при этом должен составить около 60 %, второй — 30 %, третий – не более 10 %.
6. Цвета и оттенки. Отлично смотрится офис, в котором стены сочетают комбинацию базового цвета и одного-двух его тонов, полутонов.

Правильный цвет с точки зрения дизайна

Дизайнеры подходят к решению вопроса комплексно. Пригласив опытного специалиста, можно быть уверенным – цвет стен он выберет правильно. Учтет все нюансы – освещенность, оттенок мебели и отделочных материалов, размер кабинета и окон, тон потолка, его высоту.

Предпочтительнее визуально расширить границы кабинета – это делает работу сотрудников более комфортной. Также стоит узнать пожелания руководителя и работников, ведь им предстоит ежедневно подолгу находиться в офисе. И, конечно, дизайнер учитывает выбранный и согласованный стиль. Особенности стилевых решений таковы:

1. Приемная. Это – «лицо компании», привлекает клиентов, поэтому приемная должна быть броской. Хорошо здесь будут смотреться обои под дерево, яркие тона или акценты.
2. Кабинеты сотрудников. Важно придерживаться единой стилистики помещений, хотя в зависимости от их размеров оттенки одного цвета могут затемняться или светлеть.
3. Кабинет руководителя. В нем предпочтителен строгий или «продвинутый» стиль без излишеств – классика либо модерн, минимализм.
4. Кухня и зона отдыха. Тут лучше применять легкие, расслабляющие, ненавязчивые цвета, которые помогут снять напряжение рабочего дня.

Мнение психологов

Палитра цветов, применяемая для ремонта офиса, может сильно влиять на психическое здоровье человека. Перед тем, как покрасить стены, лучше уточнить мнение специалистов в этой области. Согласно науке психологии, цвета воздействуют на сотрудников таким образом:

1. Яркие, броские тона мешают концентрироваться, отвлекают от рабочего процесса, у некоторых людей они провоцируют мигрень. К концу дня сотрудник ощущает усталость из-за перевозбуждения нервной системы.
2. Спокойные тона повышают работоспособность. Они не нарушают процессов запоминания и анализа информации.
3. Сочетание теплых и холодных тонов благотворно воздействует на психику сотрудников. Это – хороший вариант покраски стен в офисе.

Любимый цвет психологов – зеленый. Он не только визуально приятен большинству людей, но и повышает концентрацию внимания тех, кто работает с компьютерной техникой. Также зеленый полезен для зрения. Слишком темный цвет стен офиса может подавлять настроение, угнетать, провоцировать депрессию – таких тонов в интерьере не должно быть в большом количестве.

Неуместные в офисе цвета – перечень

Розовый и малиновый цвета для офисов не используются. Первый настраивает на легкомысленный лад, а второй и вовсе порождает агрессию. Серый считается нейтральным цветом и, в целом, не окажет вредного влияния. Но он настолько спокойный и скучный, что может снижать производительность труда сотрудников. В офисах, где обилие серого, работники обычно не имеют четкой мотивации к труду, пассивны, безынициативны. Серый лучше применять как дополнительный цвет – вместе с более жизнерадостным.

Не подходит для окрашивания стен и черный, разве что, как яркое пятно, акцент. Если его будет много, это может провоцировать негативные воспоминания, угнетать человека. Обилие темно-синего и фиолетового приводит к депрессии, часто вызывает конфликты между сотрудниками офиса. Насчет желтого цвета мнение психологов двояко. Говорят, что желтый радует глаз, поднимает настроение. Но он не дает сосредоточиться на решении сложных задач, поэтому в большом количестве использоваться не должен.

Расцветки для кабинета и их вариации

1. Белый. Он визуально увеличит пространство, обеспечит ощущение деловитости, строгости, но в значительном объеме становится безликим и может навевать грусть. Лучше сочетать его с темными тонами или добавлять яркие детали – красные, зеленые, голубые.
2. Коричневый. Этот цвет вызывает ощущение защищенности, но подходит не для каждого кабинета. Там, где сидят клерки, бухгалтера, экономисты, обрабатывается много бумаг, коричневые стены могут вызвать угнетенное состояние. Напротив, в кабинете следователя он будет смотреться идеально. Коричневый всегда нравится посетителям и тем сотрудникам, которые не находятся в офисе постоянно.
3. Голубой. Прекрасно подходит для работников умственного труда, «освежает» мысли. Но не стоит его затемнять, так как синий действует на организм не так благоприятно. Голубой хорошо комбинируется с бежевым, белым, желтым.
4. Красный. Цвет бодрит, побуждает к действию. Не применяется он только в кабинетах, где ведутся переговоры, – есть риск конфликтов, недопонимания. Идеален красный для сотрудников, чья работа требует креативного подхода.
5. Оранжевый и персиковый. Позитивные цвета, повышают производительность труда. Слишком едкие тона раздражают глаза, потому следует выбирать более спокойные оттенки.

Выбирая цвет для офисных стен, нужно учесть и возможность росписи. Необязательно делать помещение унылым, однотонным – на стенах вполне могут появиться яркие элементы, оживляющие атмосферу. Лучше всего применять зеленый, голубой, персиковый цвета, но возможны вариации по индивидуальным предпочтениям и стилистике.

О том, как увеличить эффективность работы, написаны тысячи книг. Но вполне возможно, что умные головы — не всё, что нужно руководителю. Ведь обстановка, в которой работает человек, оказывает значительное влияние на энергичность, креативность и способность сосредотачиваться. А специалисты продолжают доказывать взаимосвязь между рабочим местом и работоспособностью. Мы собрали их рекомендации воедино и составили свод правил — что нужно знать о влиянии цвета и как его правильно использовать.

Командный дух

Если вы работаете в команде, прекрасным решением будет оформить интерьер в голубых и тонах, так как эти цвета способствуют возникновению ощущения доверия и лёгкости в общении. К тому же, эти цвета не дают нарастать напряжению, когда в команде возникают разногласия. Именно поэтому комнату отдыха, если она в вашем офисе есть, также полезно оформлять с такими цветовыми акцентами.

Photo: Design Milk

С другой стороны, тишина и спокойствие не всегда идут работе на пользу, и если ваша кративная команда частенько собирается на «мозговые штурмы», обязательно нужно включить зелёный цвет — гармоничный, сбалансированный и стимулирующий креативность. Ему не обязательно быть доминирующим, он просто должен быть.

Photo: Design Milk

Существуют и такие случаи, когда рабочее пространство рекомендуется окрашивать в . Например, красный нужен там, где работают в ночное время, потому как этот цвет стимулирует мозговую активность. Оранжевый хорош там, где нужно, чтобы люди были энергичными, а жёлтый – активными и бойкими (догадываетесь, почему рестораны быстрого питания и бистро, где работники должны быть расторопными, а посетители забегают перекусить и убегают дальше, оформлены преимущественно в этих цветах?).

Палитра продуктивности цветов: как цвет может влиять на поведение на рабочем месте

Исследования показывают, что на наше восприятие окружающей действительности. Чем интенсивнее цвет, тем сильнее его влияние. Также учёные установили, что люди переживают психологические изменения, когда подвергаются воздействию определенных цветов. Таким образом, цвета могут:

• возбуждать
• стимулировать
• успокаивать
• вгонять
• повышать аппетит
• создавать ощущение тепла или прохлады

Photo: Aurimas

Как выбрать правильные цвета для разных пространств?

Жёлтый цвет

Что он делает? Внушает чувство оптимизма, стимулирует и придаёт энергичности. Избыток жёлтого в пространстве может заставить людей чувствовать беспокойство и усилит их темперамент.

Для помещений, где требуется энергичность и креативность — в качестве небольших цветовых акцентов.

Photo: Haldane Martin

Оранжевый цвет

Что он делает? Активизирует творческие способности и внушает энтузиазм.

Для чего подойдёт лучше всего? Как и жёлтый — для помещений, где требуется энергичность и креативность, в качестве небольших .

Photo: Haldane Martin

Красный цвет

Что он делает? Увеличивает сердцебиение, усиливает мозговую активность, стимулирует аппетит.

Для чего подойдёт лучше всего? В первую очередь, для помещений, в которых люди работают ночью или занимаются физическим трудом.

Photo: Haldane Martin

Зелёный цвет

Что он делает? Повышает креативность, вдохновляет на что-то новое, дарит ощущение гармонии и баланса, усиливает творческие способности, снижает беспокойство, уменьшает напряжение глаз.

Для чего подойдёт лучше всего? Для , где основная деятельность сотрудников — инновации; для помещений, где штат постоянно и монотонно работает за компьютерами; для кабинетов и пространств, где проводятся «мозговые штурмы».

Photo: Haldane Martin

Серый цвет

Что он делает? Вызывает чувство неуверенности в себе.

Для чего подойдёт лучше всего? Если у руководителя нет коварных планов по подавлению воли своих подчинённых и порабощению сотрудников отдельно взятого офиса, то необходимо использовать исключительно в качестве фона для ярких цветов, вроде красного или жёлтого.

Photo: Mazzali

Белый цвет

Что он делает? Создает ощущение пространства (особенно в сочетании с натуральным освещением), повышает креативность.

Для чего подойдёт лучше всего? идеален для пространств, где основная деятельность сотрудников — придумывать, сочинять, творить.

Photo: dhub limited

Несколько правил для создания высокоэффективного рабочего пространства

• стимулируют больше, чем бледные.
• Акцентные цвета помогают сбалансировать пространство. А доминирование определённого цвета в помещении, напротив, приводит к дисбалансу. Золотая середина — выбрать пару акцентных цветов и придерживаться их.
• Красный – цвет очень специфический и, как видно, подходящий далеко не для всяких рабочих пространств. Но в качестве акцента красный можно использовать с большой пользой для дела, например — в комнате переговоров.

Photo: dhub limited

• Жёлтый – хороший акцентный цвет для комнаты, где работникам необходимо постоянно фокусироваться и концентрироваться на чём-либо.
• Текстура также имеет значение: гладкие блестящие поверхности более «энергичны».
• Эти же правила можно использовать, чтобы разграничить в квартире жилую и рабочую зоны. Если вы не привязаны к офису и выполняете работу дома, окрасьте свой «рабочий угол» в цвет с подходящими именно для вас характеристиками.

Photo: atravellingmom

Юлия Любезнова